Mõtles on ülemaailmne organisatsioon juhid Ladina-Ameerikas on Rahvusvahelise hariduse valdkonnas. Meie Hispaania koolid asuvad üle kogu Ladina-Ameerikas on parim valik, kui sa mõelda õppimisele see põnev keeles. Meil on kirglik, mida me teeme ja meie ülesanne on arendada läbimurdelise kogemusi. Seda silmas pidades pakume International kogemusi hariduse, keeled ja töö valdkonnas. Kõik meie programmid on läbimurdelise kogemusi ja kaasata täielikult kaetud kas võtta reis v… [+] älismaale või saavad kellegi teise kultuuri. Kultuuridevahelise keskused 47 linna 14 Hispano-Ameerika riikides meil on spetsialistid programme, mis on hispaania kui peamine koostisosa. Meie "experiencias en Español" hõlmavad üle 4000 osalejat aastas. mõtles koolid Meie Hispaania koolid asuvad üle kogu Ladina-Ameerikas on parim valik, kui sa mõelda õppimisele see põnev keeles. Alates peakontor kõik tegevused, ainekavad, tutvustusi, reklaam on koordineeritud ja standardiseeritud. See võimaldab meil jälgida protsessi algusest lõpuni ning tagab meie osalejate parima kvaliteediga teenust. Me sündisime 1971. aastal korraldab kahepoolsete vahetuste vahel Saksa ja Argentiina keskkooli õpilased. Aja möödudes saime uuenduslikke pakub kultuuridevahelise suhtluse kui transpordi ja side ei meeldi täna. Teadsime, et tehes need kultuuridevahelisi kogemusi võimalik olime koostööd ehitamiseks parema maailma. Siis asutati esimene kool Hispaania keele kui võõrkeele edendada 3er suurima keel maailmas ning esimene Ladina-Ameerika kohtades, Argentina. Laiendasime uute programmide ja sihtkohad, mis on spetsialiseerunud programmid Español. Samal ajal me loodud programmi spetsiaalselt ette nähtud Hispaania ja Ladina-Ameerika osalejad võiksid elada kultuuridevahelisi kogemusi üle kogu maailma. Sealhulgas meie töö kogemus programmid: vabatahtlike ja praktikume saadaval erinevates Ladina-Ameerika riigid. meie tugevusteks Me konsolideeritud isiklik areng, professionaalne ja kultuuridevahelise meie programmide osalejad läbi struktuuri meie kultuurikeskused ja assotsieerunud organisatsioonide üle maailma. me uuendada Meie kohustus on pakkuda parima kvaliteediga teenindaja. Selle tulemusena on meie raske töö ja pühendumusega meil aktiivne osalemine rahvusvahelisel hariduse arengut mööda tähtsamaid organisatsioone tööstuses. Kontakt info@intercoined.com [-]

Santo Domingo on saanud üks suuremaid kultuurilisi, finants-, poliitiline, kaubanduslike ja tööstuslike keskuste Dominikaani Vabariik. Linnas on peamine ja vanim sadam riigis võimaldades sujuvat kauplemist, meelitades tuntud rahvusvahelised firmad ja frantsiisid. Suurim ja tuntuim firmad riigis asuvad linna Santo Domingo, kus asuvad enamik kontorid või välismaa äriühingu filiaali. See on põhjus, miks meie kommenteeritud koolitusprogramme, püüame tugevdada strateegil… [+] ist ja juhtimisoskusi kõrge konkurentsiga rahvusvahelises kontekstis, mis võimaldavad tänapäeva juhid plii ja julgustada innovatsiooni protsesse nende organisatsioonide raames. rahvusvahelistel seminaridel Osana haridus ettepaneku meie Allumni oleme välja töötanud mitmeid rahvusvahelisi töötoad järgmistes linnades: Miami, Panama ja Bogota. Globaliseerumine, konkurentsi ja tehnoloogia on hägune piirid äri. Õppeaasta nädala juhtimisvahendeid, mis annavad harmoonia ja sünkroonsus erinevaid muutujaid kaasatud rahvusvaheliste kontsert äri on ette nähtud. teooria ja praktika geopoliitiline, äri-, finants- protsessid on integreeritud ja humaanne juhtimise kultuuridevahelise meeskonnad. Mida tuleks oodata muidugi on nägemus suunas, see on poliitiline otsus juhtimisotsustes ja operatiivseid otsuseid. Kursus kestab alates rum dialoogi kokkupuude reaalse näiteid ja "elab" ideid, olukordi ja planteos loodud õpilaste reaalses elus, ja ühendada mõisted tõstatatud sama muidugi juhul. Eesmärgiks on saavutada foorum dialoogi, koostööd ning vahetada uute trendide ärimaailma. Õpitoad toimuvad erinevates linnades ja erinevatel kuudel: Panamakuu juuli Bogotákuu september Miamikuu oktoober [-]

ADEN on rahvusvaheline haridus-võrgu akrediteeritud ACBSP, kelle põhitegevuseks on oma Business School1992. aastal asutatud. See keskendub professionaalse arengu juhid ja ettevõtete juhid, nii modaalsus nagu e-õpe; ja praegu see on 26 kontori üle kogu 17 Ladina-Ameerikas ja Euroopas. See sõltub rakendatud uuringute jooksul ülikooli juhtkonda. Samuti naudib kinnitus maineka Ameerika ja Euroopa ülikoolides tõendada nende koolitust. Seda iseloomustab innovatsiooni õppe mud… [+] elid suunatud praktilise rakendamise ja kasutamise metoodika interaktiivne, kogemuslik ja vabaaja klasside õpetajad, kes läbivad nende suur juhtimiskogemus ja vahetada parimaid tavasid ettevõtete seas kogu Ladina-Ameerikas ja Hispaanias . HARIDUS orienteeritud PRACTICE Pioneer ADEN ülekandesüsteem erineb traditsioonilise ärikoolides, siis rõhutab tegevusele suunatud õppe, kohaldades teooriale, et ärimaailmas. 26 VENUES 17 riigis Täpsem tehnoloogia koolitusprogramme globaalne nägemus SUURIM Business Network, Ladina-Ameerika Alates selle loomisest, ADEN oli oluline mitte ainult laiendada oma õpetamise metoodika juhid, vaid ka valmistab neid näkku rahvusvahelisemaks maailma. Seetõttu otsustas ta rakendada haridus võrgu, mis võimaldab iga tema õpilastel omandada väärtuslikke kogemusi teistest kultuuridest, kes jagavad sama keelt. MISSIOON Vorm ärijuhte läbi rahvusvahelise haridus- võrgustik uurimist ja kohaldamist uusimate teadmiste ja juhtimisvahendeid, mis põhineb kogukonna juhid, kes edendavad professionaalse kasvu oma liikmete ja koostööd parandada ettevõtete konkurentsivõimet ja arengu maades, kus Aden. VÄÄRTUSED Väärikus: kaaluda isiku eesmärk omaette, tunnistades väärtus omaette, vabadusi, õigusi ja kohustusi. Solidaarsus endale kohustuseks teha koostööd, läbi haridusliku rolli ja tegevust solidaarsust ühise hüve, kes elavad riikides, kus Aden. Konsensus / Ühendus: arendada kogukonnatunnet hulgast grupi liikmed, mis koosneb õpilaste, õpetajate ja personali Adeni Business School. Pragmatism: mõista ja edendada väärtus teadmiste, teooria ja tõde, praktiline lähenemine, et aidata kaasa kultuurilise piirkonna arengule ja ettevõtja. Mitmekesisus: integreerida ja mahutada juhid diferentseerimiseta soo, rahvuse, rassi, usu või poliitilise või ideoloogilise afiinsusega. [-]