Doktorikraadi organisatsioonilise ja poliitilise psühholoogia International University For Graduate Studies - IUGS

Juhendavad filosoofia

IUGS õpilased on tavaliselt keskel karjääri spetsialistid, kes on läbinud pärast bakalaureusekraadi kursuste. Õpilased, kes vajavad täiendavat kursuste nõuete täitmiseks antakse võimalus võtta muidugi (de) teine ​​akrediteeritud asutuse poolt või sõltumatu uuringu juures IUGS. Kursuste esitatud kõrge positsioon Krediidiriski ülekandmiseks peab heaks kiitma dekaan. Kursuste peab olema vastavuses õpilaste akadeemilise ja / või erialase eesmärke ja olema kooskõlas kraadi, mis on välja teenida. Töökogemus on vaja kõigi meie õpilased, kuigi IUGS puhul ei saa krediiti "elukogemus."

Kraadi pakutud

• IUGS pakub PhD, doktor Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia ja Master of Science kraadi. Õpilased võivad valida deklareerima ja õppima eriala kas Organisatsiooni psühholoogia või poliitilise psühholoogia.
• Õpilased on õigus anda Euroopa PhD lõpuleviimisega teaduspõhine väitekirja, kasutades tegevuse õppimine raames. Õpilased on õigus anda Euroopa doktor Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia kraadi lõpetamist doktoritöö projekt, mis näitab kohaldamist oma õppe rakendatakse valdkonnas huvi. Õpilased on õigus anda Euroopa Master of Science kraadi lõpetamist magistritöö teadus-orienteeritud teesi, kasutades tegevuse õppimine raames.
• Väitekirja kipub olema teoreetiline ja hõlmab mitut teisest siis esmane uurimistöö.
• MSc projekti kipub otsima praktiline lahendus või tulemus küsimus või vajadust. See hõlmab rohkem esmane siis teisene uurimistöö.
• Kõik õpilased näidata meisterlikkust oskusi kombinatsiooni abil kursuste, seminar osalemine, ja töökogemust.

Täpsem alalise Academic Credit Transfer nõuded

Akadeemiline krediiti võib üle kanda teistele institutsioonidele vastavalt IUGS arenenud seisab ainepunkte siirdepoliitikat. Õpilase portfelli ja eelmise pärast bakalaureusekraadi akadeemilise ärakirju vaadatakse dekaan ja arutatakse õpilase, et teha kindlaks tema eesmärgid. Maksimaalselt kuni 66 tundi arenenud alalise ülekandmise krediit heaks pärast seda protsessi doktorantidele. Nende kandidaatide õpet IUGS on ette läbi uuring ja kell 8 päeva koolilõpetaja seminar 10 päeva Residency programmi. Ainult klasside "C" või parem saab maksta ülekande akadeemilise seistes. Lisaks õpilaste keskmine peab olema "B" või parem.

Juhendavad nõuded, strateegiate ja Sequence

• Kokku 93 pärast bakalaureusekraadi krediidi tundi on vaja doktorikraadi, vähemalt 27 ainepunkti tuleb võtta IUGS. Mõned neist võivad olla võetud läbi sõltumatu uuringu või muu pärast bakalaureusekraadi institutsioonide poolt heaks kiidetud Dean.
• Kuni 66 pärast bakalaureusekraadi akadeemilise krediiti võib üle kanda teistele akrediteeritud pärast bakalaureusekraadi akadeemiliste institutsioonide vastavalt IUGS Advanced alalise Academic Credit Transfer Policy.
• Kokku 45 pärast bakalaureusekraadi krediiti on vaja magistriõppes, millel on minimaalselt 18 ainepunkti võtta IUGS. Kuni 27 pärast bakalaureusekraadi akadeemilise krediiti võib üle kanda teistele akrediteeritud pärast bakalaureusekraadi institutsioonid.
• Juhendavad meetodite hulka:

1. Review ja heakskiidetud kujul vastuvõtmine varasemate asjaomaste pärast bakalaureusekraadi kursuste, mis vastab kriteeriumidele IUGS arenenud seisab ainepunkte üleandmine;
2. Vajadusel sõltumatu uuringu või läbitud teiste pärast bakalaureusekraadi institutsioonide poolt heaks kiidetud Dean lõpetama nõutud kursuste;
3. Määratud näidud tekstide ja akadeemilise ajakirja artikleid;
4. Interaktiivne loengud;
5. Väike grupi arutelusid;
6. Elektroonilise meedia (Questia võrguraamatukogu ette ülikooli ja muid valikuid üliõpilane, mentor ja Dean);

Juhendavat nõuded ja järjekord, kuuluvad järgmised kursuste edukalt lõpetatud IUGS:

1. Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia Research Design I (3) krediiti doktori- ja magistriõppes;
2. Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia Research Design II (3) krediiti doktorikraadi;
3. Lõpetamisel teadus nõuetele, areng Doktoritöö või projekti eestvedamisel ja nõustamine sobiva juhendaja kinnitab dekaan.
4. Doktoritöö ja Oral kaitseministeerium või doktoriõppe Project ja suuline eksam (18) krediiti või magistritöö ja Oral kaitseministeerium või magistritöö projekt ja suuline eksam (12) krediiti;
5. Suuline paneel kaitseminister doktoritöö ja magistritöö projekti või suulise eksami doktoritöö projekt või Master Project;
6. Koolilõpetaja seminar programm (3) krediidi - doktorante ainult;
7. Vähemalt 85% meisterlikkust uurimise materjalid ei ole vaja.

Sest doktorikraadi, organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia Research Ma peavad olema täidetud, heaks ja esitada enne tööd Research Design II hakkab. Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia Research and Design I ja II on eelduseks, et ettevõtja väitekirja või doktoriõppe Project. Uuringud Ma eelduseks on ettevõtja magistritöö, teadusuuringute II ei nõuta magistrikraadi. Doktoritöö ja doktoriõppe Project ei eeldused 8 päeva koolilõpetaja seminar 10 päeva Residency. Siiski on soovitatav, et kõik vajalik kursuste enne uurimistöö kursusi lõpule.

Kursuse sisu Domain nõuded

• Vajalik muidugi domeene (või samaväärsus kui hinnatud ja heaks kiidetud teaduskonna dekaan) on järgmised:

1. Statistika ja uurimismeetodid;
2. Uuringu disain;
3. Organisatsiooni ja / või ühenduse teadusuuringute põhimõtteid ja meetodeid;
4. Organisatsiooni poliitika kujundamine;
5. Üksikisiku, meeskonna ja Organsational tulemuslikkus;
6. Programm ja personalijuhtimise;
7. Organisatsiooni arendamise ja Change;
8. Avalik Communications ja sotsiaalse meedia;
9. Personalijuhtimine ja Employee Relations;
10. Finantsjuhtimine.

Täiendav krediiti võib üle kanda teistele institutsioonidele vastavalt IUGS arenenud seisab ainepunkte siirdepoliitikat. Lisaks õpet IUGS on ette läbi sõltumatu uuring, kaugõppe ja Graduate Seminar programmi. Näiteid valikkursus Domeenid (kursused seotud konkreetse õpilase ala uuring, mis võib üle arenenud alalise või võtta sõltumatu uuringu kursused):

1. Cross-Cultural Studies;
2. Politoloogia;
3. Personalivaliku ja säilitamine;
4. Inimtegurid;
5. Karjäär Treenimine ja juhendamine;
6. Töökoha tervist ja heaolu.

Mõeldud pädevused ja tulemused

• Need kompetentsusnõuded eesmärk on valmistada organisatsiooniliste ja / või poliitilise psühholoogia juhid, tagades oma teadmisi kontseptuaalsed alused organisatsioonilise ja poliitilise psühholoogia, rakendusuuringud meetodeid, juhtimine ja suhtlemisoskus, ning sisulist eriala.
• Kõik doktorandid näidata meisterlikkust oskusi kombinatsiooni abil kursuste, residentuuri seminar osalemine, ja töökogemust. Õpilased on õigus anda Euroopa doktor Organisatsiooni või poliitiliste psühholoogia lõpetamist teaduspõhine väitekirja, kasutades tegevuse õppimine raames.
• PhD eesmärk on valmistada organisatsioonilise ja poliitilise psühholoogid tegelda teadusliku ja akadeemilise ja poliitika liidripositsiooni valdkonnas. Need lõpetajad näitavad põhjalik arusaam organisatsiooni ja / või poliitilise psühholoogia praktika, teadus ja teooria.
• Doktor Organisatsiooni ja poliitiliste Psühholoogia eesmärk on suurendada õpilaste suutlikkust teha rakendusliku organisatsiooni, valitsuse või poliitilise seaded, kus arenenud teadmised aitavad neil edendada oma organisatsiooni eesmärgid ja strateegilised suunad.
• Master of Science kraadi eesmärk on aidata keskel karjääri spetsialistid edasipääsu pärast bakalaureuseõppe oma erialadel. Magistrikraadi üliõpilane tavaliselt võtnud 27 akadeemilist ainepunkte teise akrediteeritud asutus, mille saldo lõpule IUGS. Magistriprogrammi eesmärk on aidata kraadiõppurid koos akadeemiline krediiti lõpule magistritöö.
• Kõik lõpetajad näitavad:

1. Võime analüüsida küsimusi ja probleeme organisatsiooniliste ja / või poliitilise psühholoogia kasutades organisatsiooni ja / või ühenduse teadusuuringute ja statistiliste meetoditega;
2. Võime sünteesida informatsiooni erinevatest allikatest (näiteks ühendada loenduse ja kohapeal kogutud andmete põhjal), et hinnata tähtsust tervisele ja demograafiliste probleemidega ja arendada strateegiaid, et käsitleda organisatsiooni ja / või poliitilise psühholoogia probleeme huvitavas valdkonnas või eriala viisil, mis aitab tõenduspõhised organisatsiooniliste ja / või poliitilise psühholoogia stipendiumi;
3. Juhtimine kavandamisel ja rakendamisel organisatsiooni ja poliitilise poliitika, strateegiate ja sekkumiste, mis käsitlevad olulist organisatsiooni või kogukonna probleem / küsimus;
4. Võimet hinnata ja kasutada kommunikatsiooni ja sotsiaalse meedia strateegiate üle erinevate kogukondade ja publikut teavitada ja mõjutada programmi ja poliitiliste otsuste;
5. Visioon ja filosoofia professionaalse juhtkonna organisatsiooniline ja / või poliitilise psühholoogia.